¿ SABES PORQUE DEBES MONITOREAR, ANALIZAR Y ACTUALIZAR TUS SUELDOS Y SALARIOS DE PUESTO DE TU EMPRESA? Esto porque te permite posicionarte correctamente respecto a la competitividad y laboral de zona o ciudad. Esto hará que tu empresa sea competitiva, Primero; Mejorara el proceso de reclutamiento y selección de personal, sobre todo en contratar […]
SABES COMO MEDIR EL GRADO DE SATISFACCIÓN DE TUS EMPLEADOS Sabías que algunos de tus empleados están por irse de tu empresa, debido a que están totalmente insatisfechos con los procesos, jefes y gerentes o líderes que laborar en tu organización. Si quieres saber el grado de satisfacción de tus empleados, si existe personal que […]
Efectos de no contar con Sueldos Competitivos en tu Empresa Rotación de personal. (El 50% de tu rotación es causa que tus empleados encuentra una mejor paga en otra empresa o con tu competencia) Baja moral o clima laboral. (Al tener una baja moral por saber que sus funciones son mejores pagas en […]
COMO DISMINUIR LA ROTACIÓN DE PERSONAL Este post tiene como objetivos ayudar a los empresarios, emprendedores, gerentes y puestos dentro de las empresas que día a día, se enfrentan a los problemas de administrar el recurso humano de las empresas. Este un problema muy común en la mayoría de las empresas y pocas miden el […]
¿Sabes realmente lo que tus empleados quieren? La diferencia de lo que uno cree que los empleados quieren, y lo que realmente quieren es una de las cosas por lo que tu empleados dejan su trabajo. Si tienes una rotación constante, y no sabes porque se va el personal de sus puestos de trabajo, te […]
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